CV jobprofil:

2003	Ansat i RMIG som Group IT Manager
2002	Ansat i SoftAdvice som chefkonsulent og coach i 1 årig projektstilling.
2002	Forestået kursusplanlægning for kunder i samarbejde med sælgere (Azlan)
2001	Deltaget i ansættelsessamtaler i teknisk afdeling og varetaget kollegers Personligheds Udviklingnings samtaler (Azlan)
2001	Design af www.azlan.dk og drift af denne (Azlan)
2000	Udnævnt til Chefkonsulent for kundeopgaver - hovedsageligt migræring af Windows NT4 -> Windows2000. (Azlan)
2000	Undervisning i design af Windows2000 netværk. Udvikling af kursusmateriale for migræring og design af Windows2000
1999	Udnævnt til sikkerhedsrepræsentant for Azlan Scandinavia
1997	Ansat som konsulent hos Azlan Scandinavia A/S med hovedvægt lagt på undervisning i Microsoft Backoffice
1996	Udnævnt til chefkonsulent hos C&B for 3 teknikere med installationsopgaver og driftsansvar for centrale systemer for mæglerkæderne
1996	Driftsanvar for www.boligsiden.dk (C&B)
1994	Ansat hos C&B Systemer, som kørende tekniker med installationsansvar som totalleverandør til bolig- og erhvervs-mæglere
1992	Sousschef i Netto 7701, Lyngbyvej , 2900 Hellerup

Større Projekter:

• Defineret og idriftsat politikker
  • ERP issue-liste håndtering, IT Sikkerheds politik, Driftshåndbog, SLA overfor forretningen på relevante målpunkter, Backup politik, IT Indkøbs politik og ITIL inspirerede procedurer.
  
  
• Samlet 17 lokationer fordelt i Europa i et fælles MPLS net
  
  • Efter et års planlægning og en Proof of Concept periode er alle enheder nu forbundne via MPLS, med SLAer der matcher forretningens behov.
    Dette har givet os flere fordele; Guarantee of bandwidth, Guarantee of uptime, Ability to prioritize traffic, NO Single person dependence, 24/7 Monitoring of all devices, Clear escalation path. Single Point of Contact. 
  
  
• Konsolideret alle centrale IT Services
  • Vi har ikke længere fysiske servere. Alt central kører i 'skyen' via et VMWare miljø med underliggende SAN. Dette har reduceret vores afhængighed af specifik server hardware væsentligt og øget vores fleksibilitet betragteligt når nye services skal ibrugtages.
  
  
• Implementeret Shared Services.
  • Ved den øgede strømlining af vores IT miljø, var personalereduktion uundgåeligt, og regionale service teams til support, udvikling og drift et naturligt skridt
  
  
• Afskaffet backup bånd.
  • Ingen selskaber benytter længere backup bånd, men Remote backup, som er et backupkoncept, hvor virksomhedens ressource-krævende og vitale backupfunktion outsources og foretages via netværket
    Dette har betydet at vi kan genskabe data til ethvert kontor fra centralt hold - 24/7.
  
  
• Indfaset Intranet
  • Via Microsoft Sharepoint har vi nu et central 'reposatory of information' der blandt andet indeholder server- og applikations-dokumentation, servicebøger, vejledninger, procedurebeskrivelser, formularer og søgning i alle gruppens centrale dokumenter.
  
  (pre RMIG)
  
• Defineret IP-plan for KMD i Aalborg
  
• Planlagt DNS, WINS og DHCP strategi for Velux på Europisk plan
  
• Assisteret Politiet Afd. D med deres Windows 2000 migrærings plan
  
• Assisteret Danfoss’ migræring til Windows 2000
  
  
• Deltaget som taler på Microsoft TechNet roadshow flere gange
  

Kurser og eksamener:

2008    Erhvervsøkonomi (Netua.dk)
2008    Situational Leadership & Delegation (Roger Remy - www.itcilo.org)
2008    Communication and Conflict Handling (Roger Remy - www.itcilo.org)
2008    ITIL Foundation (PWC)
2007    Akademiuddannelsen - Lederskab (BEC Business)
2006    Akademiuddannelsen - HR (Netau.dk)
2006    Project Management Training II (Morten Fangel - Fangel.dk)
2006    Akademiuddannelsen - Projektstyring (BEC Business )
2006    Leadership (Roger Remy - www.itcilo.org)
2006    Akademiuddannelsen - Organisation (BEC Business )
2006    IM:EX and Coaching for success (Roger Remy - www.itcilo.org)
2005    Akademiuddannelsen - Ledelse i praksis (BEC Business )
2005    Project Management Training I (Morten Fangel - Fangel.dk)
2004    Citrix XP administrator
2002    Cisco Certified Design Associate (CCDA)
2002    Microsoft Certified Systems Administrator (MCSA)
2001    Cisco Certified Network Associate (CCNA)
2000    Microsoft Certified Systems Engineer (MCSE) W2000 (En af de første i Europa)
1999    Microsoft Certified Systems Engineer + Internet (MCSE+I) NT4
1999    A+ Core Hardware Service Technician (CompTIA)
1999    A+ Operating Systems Technologies (CompTIA)
1999    Network + (CompTIA)
1999    Sikkerhedskursus (sikkerhedsrepresentant)
1998    Sylvan Prometric Test Administrator (Drake Systems)
1998    Certified Novell Administrator (CNA) 4.11
1997    Microsoft Certified Trainer (MCT)
1996    Certified 3com technician
1996    Microsoft Certified Professional (MCP)
1996    Certified Novell Engineer (CNE) 3.12
1995    Certified Citrix Administrator
1995    Datamatiker - aftenskole
1994    Netværkskursus - Taastrup dataskole
1992    Mat.Øk (Københavns Universitet) - stud.scient.oecon
1992    Lederkursus Netto
1992    Student Mat, Fransk, Kemi, Design (Frederiksborg Amtsgymnaisum)

Referencer:

     RMIG: CEO - Torben Svanholm (Linkedin.com)
     RMIG: CFO - Lene Hall (Linkedin.com)

     SoftAdvice: CEO and Owner - Ivan Børsting (Linkedin.com)

     Azlan: Country Director - Claus Bretton-Meyer i dag hos DBU (Linkedin.com)

     C&B: Ejer - Bjarne Hansen Tlf: 4332 3300 - E-mail: bh@cb.dk - (cb.dk)

Sprog:

     Dansk - modersmål
     Engelsk flydende i skrift og tale
     Taler og læser Skandinavisk
     Tysk og Fransk på gymnasieniveau
     Urdu og Hindi i meget begrænset omfang.